据《金融时报》报道，有 6 名学生在富士康郑州一家工厂组装 iPhone X，每个班要工作 11 个小时，这超出了中国劳动法针对实习生工作时长的规定。

　　这 6 名学生来自郑州城轨交通学校，他们还表示，今年 9 月该校有 3000 名学生被派往富士康郑州工厂工作。

　　“我们被学校强迫到这里工作，”一位姓杨的 18 岁女生表示，“这些工作与我们的学业无关”。她表示，自己每天要组装最多 1200 个 iPhone X 摄像头。

　　对此，苹果和富士康已经承认，他们确实发现实习生超时工作的问题，目前正在采取补救措施。但富士康和苹果同时强调，这些学生都是自愿到富士康工作的BOB半岛入口。

　　富士康称：“所有的学生都是自愿工作的，并获得了相应的报酬。但这些实习生确实超时工作，违反了我们的相关规定，即每周工作时长不得超过 40 个小时。”

　　富士康通常会在iPhone上市或销售旺季雇佣临时工，包括学生。但《金融时报》报道称，富士康通常会招募更多季节性员工遥控飞机配件全套，以期及时生产更多iPhone。延迟生产导致富士康第三季度利润下降了40%。

　　为了应对iPhone的季节性供应，富士康每年都要雇佣大量短工，而报道援引一位匿名的富士康员工的线万工人，每天能组装最多2万部iPhone。